五险一金分别指什么?根据《社会保险法实施条例(征求意见稿)〉的规定,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登会保险法实施条例(征求意见稿)〉的规定。
一:五险一金分别是啥
五险一金包括哪些?
五险一金包括医疗保险、养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险以及住房公积金。
其中医疗保险主要是对医疗费用进行补偿的一种保险,由公司和个人共同缴纳;养老保险的目的是为了让大家老有所养,费用也是由公司和个人共同缴纳的,累计缴纳养老保险满15年,在退休之后就可以按月领取相应的养老金;失业保险可以让大家在失业之后能够领取到相应的失业保险金,费用由公司和个人共同承担;工伤保险可以让大家在发生工伤意外后获得一些赔偿,费用由公司承担,个人不用缴纳;生育保险可以让大家在生育时得到相应的报销以及生育津贴,费用由保险公司缴纳。
住房公积金是由公司和员工共同缴纳的,缴纳的费用会存储在员工的住房公积金账户中,必要时可以全部取出。
五险一金可以自己交吗? *** 有哪些?
五险一金中有一部分是可以自己缴纳的,对于以灵活就业人员身份来缴纳社保的人来说,只能选择缴纳养老保险和医疗保险两种。五险中的其它三种,也就是工伤保险、失业保险和生育保险只能由单位缴纳,个人是不能缴纳的。
而住房公积金之前是不允许个人缴纳的,但是就目前来说,有部分城市已经开通了个人缴纳公积金,具体大家可以去当地的社保局询问一下。
自己交社保的 *** 有哪些?
1、去当地社保局办理
如果你有本地户口,可以直接去当地的社保经办机构办理参保手续。去办理参保手续时,需要带上本人身份证件或者户口簿以及本人照片等资料,然后按照要求足额缴纳社保费用。需要大家注意的是,如果是自己去购买社保,只能购买养老和医疗两种,社保中的其它三种保险是无法购买的。
2、找代理机构购买
如果大家想要五种保险都买齐,可以选择一些正规靠谱的社保代理机构来帮忙购买。这种方式购买对承包人的经济有一定的要求,因为除了需要承担购买社保的保费之外,代理公司还会收取一定的服务费用。
二:五险一金是指哪几样
五险一金是指社会保险和住房公积金。社会保险又分为基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,其中,基本养老保险和基本医疗保险可以由个人进行购买,也可以由单位进行购买。《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《住房公积金管理条例》第十五条 单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记。
三:五险一金分别是什么
五险一金是指:养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、住房公积金。国家规定的公积金最少是工资的5%,可以是5%以上。
基本医疗保险根据缴费及对应待遇分设一档、二档、三档三种形式。基本医疗档次是指个人所交的是缴费基数的8%,公司所交的是缴费基数的20%。缴费基数一般情况下是你的每个月的底薪。每一个档次保障内容有所区别。
扩展资料:
1、基本医疗保险一档不建立个人帐户,统筹基金按照职工基本医疗保险市级统筹规定的比例,支付参保人员住院以及以下特殊病种门诊治疗符合规定的医疗费用:
1)、恶性肿瘤放疗、化疗、镇痛治疗;
2)、肾功能衰竭病人的透析治疗;
3)、肾移植后抗排异治疗;
4)、血友病。
2、基本医疗保险二档要建立个人帐户,统筹基金按城镇职工医疗保险市级统筹规定的比例和范围,支付参保人员住院和特殊病种门诊治疗符合规定的医疗费用。个人帐户资金以上年度本市城镇经济单位职工年平均工资为基数,按以下比例划入:不满35周岁的人员,划入比例为3.3%; 满35周岁至不满45周岁的人员,划入比例为3.5% 满45周岁未达到法定退休年龄的人员,划入比例为3.7%;
3、达到法定退休年龄的人员,缴费期内划入比例为4%,缴费期满后划入比例为上年度本市城镇经济单位职工年平均工资的60%的4%。在每年缴纳医疗保险费的时候,参保人员都可以自由选择按一档参保还是按二档参保。参保人员缴满本人缴费年限并达到法定退休年龄,要享受二档医疗保险待遇的,二档实际缴费年限应达10年,二档实际缴费年限不足10年的,须补齐不足年限的缴费,才能享受二档待遇,补缴标准按补缴之月一档和二档的差额计算。
本文地址:[https://www.chuanchengzhongyi.com/kepu/9c2a48a4857e0b28.html]