工伤保险待遇是如何的 工伤保险待遇是如何的计算



工伤保险待遇是如何的 工伤保险待遇是如何的计算

问题解答:

工伤保险待遇是:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。其他伤残等级的工伤保险待遇在《工伤保险条例》中有详细规定。

法律依据:

《工伤保险条例》第三十七条

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

如有其它法律问题,请咨询律师。

您还可以搜索:工伤保险待遇是如何的呢,工伤保险待遇是如何的计算,工伤保险待遇有哪些待遇标准如何,工伤保险的待遇标准,工伤保险待遇一览表(最新),工伤保险待遇主要包括哪几方面,工伤保险待遇项目和标准支付费用,工伤保险待遇有哪些,工伤保险待遇享受条件,工伤保险待遇是什么④

本文地址:[https://www.chuanchengzhongyi.com/detail/13496.html]
税负率过高是什么意思,税负率太高怎么解释一下 税负率偏高会被预警吗
上一篇 2023-05-31
法律部门名词解释(法律部门名词解释)
下一篇
版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件举报,一经查实,本站将立刻删除。

相关推荐